Unsere Hilfe & FAQ
FAQ schnell und einfach navigieren
Finden Sie schnell Antworten und erfahren Sie, wie unsere Social Recruiting Dienstleistungen Ihrem Unternehmen helfen, qualifizierte Fachkräfte effizient zu gewinnen.
Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen für die Gewinnung von Fachkräften, einschließlich Kampagnenmanagement, gezielter Kandidatensuche und HR Unterstützung. Unser Prozess liefert schnelle, messbare und hochwertige Ergebnisse für Ihr Unternehmen.
Wie viele Bewerbungen kann ich realistisch erwarten?
Die Zahl hängt von Branche, Position und Zielgruppe ab, aber unsere Kampagnen liefern schnell eine hohe Anzahl qualifizierter Bewerbungen.
Wie funktioniert Ihre Methode?
Wir erstellen gemeinsam das ideale Mitarbeiterprofil und starten eine gezielte Social Recruiting Kampagne, die qualifizierte Bewerber direkt anspricht.
Ist das Beratungsgespräch kostenlos?
Ja, unser Erstgespräch ist unverbindlich und komplett kostenlos.
Findet ihr Kandidaten aus meiner Region?
Ja, unsere Kampagnen können regional gezielt ausgerichtet werden.
Wie lange dauert es, bis ich erste Ergebnisse sehe?
In der Regel sehen unsere Kunden bereits innerhalb der ersten 1–2 Wochen nach Kampagnenstart die ersten qualifizierten Bewerbungen.
Für welche Branchen ist Social Recruiting geeignet?
Unsere Methode funktioniert branchenübergreifend – ob Handwerk, Pflege, IT oder Gastronomie. Wir passen die Kampagne individuell an Ihre Branche an.
Was passiert, wenn ich mit den Bewerbungen nicht zufrieden bin?
Wir optimieren die Kampagne kontinuierlich und arbeiten so lange mit Ihnen zusammen, bis die Qualität der Bewerbungen Ihren Erwartungen entspricht.
Muss ich selbst Erfahrung mit Social Media haben?
Nein, das ist nicht notwendig. Wir übernehmen die gesamte Kampagnenverwaltung für Sie – von der Erstellung bis zur Auswertung.